Los derechos de información, consulta y participación, formación en materia preventiva, paralización de la actividad en caso de riesgo grave e inminente y vigilancia de su estado de salud, forman parte del derecho de los trabajadores a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo 2. https://objetivos-de-una-empresa05948.wssblogs.com/35320757/politica-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-empresa-electrica-fundamentos-explicación