در آلمان هیچ کارفرمایی مجاز به اخراج کارمند خود نیست، مگر اینکه با دلایل واضحی از جمله دلایل اجتماعی خاص یا بر اساس رفتار کارمند یا الزامات تجاری دیگر قابل توجیه باشد. وظیفه آژانسهای کاریابی محلی در آلمان، کمک به افراد برای یافتن شغل است. شاید یکی از دوستان یا https://sergio4kp64.bloggerchest.com/37645417/the-2-minute-rule-for-کار-در-آلمان